Analizujemy wyzwania, znajdujemy rozwiązania.

Doskonalimy organizacje poprzez projekty konsultingowe, badania i szkolenia. Wykorzystujemy wiedzę, naukę i technologie sztucznej inteligencji.

Nasza oferta

Kim jesteśmy

Specjalizujemy się w usługach badawczych, rozwojowych i szkoleniowych dla uczelni, urzędów, organizacji pozarządowych i firm. Towarzyszymy w transformacji, szkolimy, analizujemy wyzwania i wdrażamy rozwiązania dopasowane do potrzeb. Jakość naszych działań wynika z połączenia doświadczeń świata nauki, biznesu, sektora publicznego oraz nowoczesnych technologii. Cenimy partnerską współpracę. Ważna jest dla nas różnorodność i równość w organizacjach i takie standardy praktykujemy i promujemy w swoim biznesie. Dostrzegamy zmiany wynikające z upowszechniania sztucznej inteligencji i chcemy uczestniczyć w przygotowaniu ludzi do praktycznego i odpowiedzialnego korzystania z tej technologii, ze świadomością szans i ograniczeń.

Klaudia Wojciechowska

Specjalizuje się w budowaniu relacji z klientami, projektami dotyczącymi komunikacji i partnerskiego dialogu oraz nowych technologii w edukacji i administracji, jest trenerką i facylitatorką LEGO(R) Serious Play. Była menedżerką ds. relacji zewnętrznych w think tanku energetycznym Forum Energii i startupie technologicznym w branży nieruchomości (Proptech Foundation), koordynowała sieci eksperckie, współpracowała z organizacjami pozarządowymi (Szkoła Liderów, Fundacja Rozwoju Demokracji Lokalnej) i instytucjami kultury. Przewodnicząca grupy roboczej w Radzie UE podczas polskiej prezydencji w 2011 roku. Była urzędniczką w Ministerstwie Edukacji Narodowej i kierowała ośrodkiem rozwoju kompetencji służby cywilnej w Krajowej Szkole Administracji Publicznej. Wiceprezeska stowarzyszenia Centrum Edukacji Proharmonia w Kielcach.

Karolina Kulicka

Prowadzi projekty badawczo-analityczne, doradztwo eksperckie i szkolenia w domenie AI, HR i DEI (różnorodność i równość w organizacjach). Ukończyła studia doktorskie na Uniwersytecie Stanowym Nowy Jork w Buffalo, USA. Jej zainteresowania naukowe obejmują sprawiedliwą i etyczną sztuczną inteligencję, dyskryminację algorytmiczną i zarządzanie organizacjami oparte na równości. Zajmowała stanowiska doradcze i managerskie w Polsce, Niemczech, oraz USA. Kierowała dużymi, udanymi wdrożeniami systemów informatycznych i transformacji organizacji. Reprezentowała Polskę w instytucjach Unii Europejskiej oraz ONZ. Certyfikowana kierowniczka projektów (Scrum, PRINCE2, ITIL 4, MSP, P3O, Change Management). Zdobywczyni nagród i stypendiów naukowych, m.in. International Peace Scholarship, Social Impact Fellowship, UB Humanities Institute Fellowship.

Analizy i raporty

Analizujemy dane, śledzimy rozwój nauki i najnowsze trendy w zarządzaniu. Rekomendujemy scenariusze rozwoju w odpowiedzi na różne wyzwania zarządcze, badawcze czy komunikacyjne, z uwzględnieniem standardów etycznych.

Dane i szkolenia

Podczas szkoleń i warsztatów na temat nowych technologii i AI wykorzystujemy dane, fakty, liczby i ciekawe przykłady ze świata. Wskazujemy na szanse i zagrożenia. Promujemy najlepsze praktyki w dziedzinie zarządzania równością i różnorodnością.

Dialog i networking

Koordynujemy sieci współpracy i networking, prowadzimy konsultacje i moderujemy wydarzenia. Dbamy o jakość komunikacji i cele. Wyciągamy wnioski, proponujemy nowe działania wynikające z dialogu i rekomendujemy dalsze kroki. Wykorzystujemy LEGO(R) Serious Play.